Personalmanagementberatung

TransfergesellschaftIn einer Zeit des allgemeinen Fachkräftemangels, des beschleunigten allgemeinen und demografischen Wandels und der wachsenden Internationalisierung übernimmt die Mitarbeiterschaft eines Unternehmens zunehmend eine zentrale Rolle für den Unternehmenserfolg.

Das Management dieses Personals ist die systematische Analyse, Bewertung und Gestaltung aller Personalaspekte eines Unternehmens wie Personalbestände und -bedarfe, Qualifikationen, Kostenkalkulierungen, rechtliche Bedingungen des Personaleinsatzes, der Beurteilung und Führung von MitarbeiterInnen und die Integration gesellschaftlicher Entwicklungen. Diese hochkomplexe Aufgabe korrespondiert zudem laufend mit permanent wechselnden Anforderungen des Umfelds von Unternehmen und der Mitarbeitenden. Wir beraten Sie bei der Entwicklung wirkungsvoller Strategien zur Bewältigung dieser Aufgabe in den Bereichen.

projekt personal unterstützt Sie dabei, Ihrem Unternehmen über ein systematisches, optimiertes Personalmanagement messbare, nachhaltige mitarbeiterbasierte Wettbewerbsvorteile zu verschaffen. Von der reinen Strategieberatung bis hin zur Konzeptionierung, Gestaltung und Durchführung von Personalentwicklungs- und Beschaffungsmaßnahmen können Sie dabei auf ein weites Spektrum von Spezialisten- und Erfahrungswissen zugreifen.